rss

Tarayınızda RSS Okuyucu yüklü ise,
Site haber akışımıza üye olabilirsiniz.

Bugün Günlük Ziyaret: 590 (580)

Toplam Ziyaret: 14.157.288 (13.126.923)

Yeni tasarımımızla sizlere daha rahat kullanım sunuyoruz. Görüş ve düşüncelerinizi bekleriz.
Mersin Tercüman Gazetesi sizlerle büyümeye devam ediyor. İlginize teşekkür ederiz…
08 Ekim 2018
Sayı : 775
Bu kayıt toplam
70 kez okundu.
fb sharer tt sharer g+ sharer

BELEDİYE PERSONELİNE TEŞEKKÜR BELGESİ VERİLDİ

Mersin Büyükşehir Belediye Başkanı Burhanettin Kocamaz 'Çalışanların Tanınması, Takdir Edilmesi ve Ödüllendirilmesi Töreni'ne katıldı. Törende toplam 75 Belediye personeline Teşekkür Belgeleri verildi.

Belediye personeline teşekkür belgesi verildi
1 / 1 )  Görselleri büyük görmek için tıklayınız.

Kongre ve Sergi Sarayı'nda düzenlenen 'Çalışanların Tanınması, Takdir Edilmesi ve Ödüllendirilmesi Töreni'ne Mersin Büyükşehir Belediye Başkanı Burhanettin Kocamaz, Çamlıyayla Belediye Başkanı İsmail Tepebağlı, Mersin Büyükşehir Belediyesi Kurumsal Mükemmellik Danışmanı Celal Seçkin, Büyükşehir Belediyesi Genel Sekreter Yardımcıları, daire başkanları ve personel katılım gösterdi.

Temel unsur insan kaynağı

Mersin Büyükşehir Belediye Başkanı Burhanettin Kocamaz törende yaptığı konuşmasında, "Bugün burada 8 Mayıs 2014 tarihinde KalDER ile yaptığımız İyi Niyet Bildirgesi'ni imzalamamızla başlayan kalite yolculuğumuzda, sizlerin üstün hizmet ve başarılarınızı paylaşmak, ayrıca da ödüllendirmek için toplanmış bulunuyoruz.

Gerek EFQM Kurumsal Mükemmellik Projemiz, gerekse ISO Kalite Yönetim Sistemlerinin özünde, kaynakların, etkin ve verimli hizmetlerin en kestirme yoldan, en hesaplı ve kaliteli şekilde kullanılması ve vatandaşlarımıza sunulması yer almaktadır. Tüm otoritelerin kabul ettiği en önemli kaynak ve entelektüel sermayenin temel unsuru ise kuşkusuz insan kaynağıdır" dedi.

Çalışmalar sistemli yürütülüyor

Bir kurumda çalışanların bilgi birikiminin, problem çözme yeteneğinin ve yaşam felsefelerinin, kuşkusuz o kurumun başarısına ve kaliteli hizmet üretimine önemli ölçüde etki edeceğinden bahseden Başkan Kocamaz, "Bu noktadan hareketle kurmuş olduğumuz ve geliştirerek sürdürdüğümüz EFQM Modeli ile siz değerli belediye personellerimizin kurumsal yeteneklerini geliştirme, kurumsal ve bireysel amaçlarını gerçekleştirmeye yönelik yetkilendirme ve performanslarını artırmaya yönelik çalışmaları azimli ve kararlı bir şekilde uyguluyoruz" şeklinde konuştu.

İnsan odaklı çalışıyoruz

Mersin Büyükşehir Belediyesi'nde göreve geldikleri andan itibaren tek hedeflerinin Mersin'e ve Mersinliye hak ettiği hizmeti en güzel, en doğru, en amacına ulaşır ve kaliteli bir şekilde sunmak olduğunu dile getiren Başkan Kocamaz, "Bunun için yüreğimizden gelen hizmet aşkını, akılcılıkla birleştirerek projeler üretmeye başladık ve bunu yaparken de ana temamız her daim kalite oldu.

Hizmette kalitenin sağlanabilmesinin, önce kendi içimizde oluşması gerektiğinin bilinciyle hareket ettik ve belediyemizin Kalite Yönetim Merkezi'ne yoğunlaştık. Kalite eğitimden geçer diyerek düzenlediğimiz eğitim programları çerçevesinde siz personellerimizi hakkıyla eğiterek bilinçlendirdik.

Sizlere belediyede çalışmanın sadece bir iş olmadığını, aslında yaptığınız her işin şehrimize ve vatanımıza bir hizmet olduğunu aşılamaya çalıştık.

Başardıklarımızın sonucuna bakınca ne kadar doğru adımlar attığımızı hatta sadece Mersin'le sınırlı kalmayarak, bu yıl 4.'sünü gerçekleştirdiğimiz ulusal kalite sempozyumlarımızla da sınırları aşıp, hizmette kaliteyi tüm Türkiye'ye duyurduğumuzu görüyoruz.

Çünkü biz, Mersin Büyükşehir Belediyesi olarak insan odaklı bir sistemle çalışıyor ve çalışma ortamı yaratıyoruz. Kalite çalışmalarının hem kurumsal yapının oluşmasında hem de çalışanlarımızın yetkinliğinin artırılmasındaki katkısı öyle zannediyorum ki herkes tarafından kabul edilmektedir" ifadelerini kullandı.

Törende konuşma gerçekleştiren Mersin Büyükşehir Belediyesi Genel Sekreter Yardımcısı Mustafa Kemal Çokakoğlu, insan kaynakları yönetiminin tarihsel gelişimi, endüstri devrimi, sendikacılığın doğuşu, sendikal hareketler, dünya savaşları, devlet korumacılığının gelişimi, şirketlerin küreselleşmesi ve artan rekabet, toprak kalite felsefesi gibi kavramlardan söz etti.

Kurumlardaki insan kayaklarının önemi, etkili iletişim gibi konuşlara da değinen Genel Sekreter Yardımcısı Çokakoğlu, EFQM Kurumsal Mükemmellik Projesi'nin nihai hedefinin vatandaş memnuniyeti sağlamak olduğundan söz etti.

Konuşmaların ardından Başkan Kocamaz ve protokol üyeleri tarafından, tüm birimlerde görev yapan ve kalite çalışmalarında büyük emekleri olan Birim Kalite Sorumluları ile süreçlerin oluşturulması, risk ve risk kontrollerinin belirlenmesinde görev alan 75 Belediye personeline Eğitim Sertifikaları ve Teşekkür Belgeleri verildi.



Son Haberler:
_assets/fotograflar

Mersin için STK'larla el ele

_assets/fotograflar

Yeşilboğaz, "Kaldığımız yerden devam edeceğiz"

_assets/fotograflar

Su fiyatında yüzde 10 indirim yapıldı

_assets/fotograflar

Kızıltan, "Gemi batarsa herkes boğulur"

_assets/fotograflar

Avukatlardan 'Savunma susmadı, susmayacak' yürüyüşü

_assets/fotograflar

Sanayicilere ticaret hukuku anlatıldı

_assets/fotograflar

Dünya Çocuk gününde anlamlı ziyaret

_assets/fotograflar

Metin Yıldız, öğrencilerle buluştu

_assets/fotograflar

Yeni dönem hizmet atağı başladı

_assets/fotograflar

Eylül'de en fazla getiri Euro'dan

close Belediye personeline teşekkür belgesi verildi
Belediye personeline teşekkür belgesi verildi
Mersin Tercüman.   Haftalık Yerel Siyasi Gazete.   Web Sitemiz'de bulunan hiçbir malzeme yeniden yayınlanmak amacı ile kullanılamaz. Copyright© Mersin Tercüman 2005, tüm hakları saklıdır.   mersin@mersintercuman.com
BİZE ULAŞIN
E-posta
 : 
mersintercuman@gmail.com
Telefon
 : 
+90(506) 443 37 30
GSM
 : 
+90(506) 443 37 30 , +90(532) 747 71 73
Adres
 : 
Kiremithane Mahallesi, İstiklal Caddesi, Atlas Apt. No:87 Kat:1 No:4 Akdeniz / Mersin
(Özgür Çocuk Parkı yanı - Atlıhan Oteli karşısı)
 
 
ARŞİV
Sayfa başı kayıt adedi: